Acting with Absolute Integrity
Absolute Integrity means we are committed to honest and ethical business practices in our dealings with customers, business partners, investors, communities and each other. Our Code of Business Conduct and Ethics provides the framework for these behaviors and is available in 13 different languages.
Our Code is organized by focus areas to make it easy for our employees to use it to answer questions. It also includes important ESG and inclusion and diversity considerations, discussion around the use of social media, and information on the roles managers and leaders play in building awareness about ethical behavior.
Inclusion on the 2024 list by Ethisphere highlights nVent’s commitment to Absolute Integrity.
We are excited to announce that nVent has been recognized as one of the World’s Most Ethical Companies® by Ethisphere, a global leader in defining and advancing the standards of ethical business practices. We are proud to have received this global recognition for our ongoing commitment to business integrity through world-class ethics, compliance and governance practices.
At nVent, our strong compliance program, governance and Win Right values, including Absolute Integrity, guide our success. Our Code of Business Conduct and Ethics provides specific guidance for employees’ interactions with all of our stakeholders. At nVent, acting with Absolute Integrity means committing to honest and ethical business practices in dealings with customers, business partners, global communities, investors and each other.
This commitment, reflected in the everyday actions of nVent’s 11,000+ global employees, was recognized by Ethisphere, which honors top performing companies in its rigorous ethics evaluation framework each year.
Achievements
“At nVent, Absolute Integrity is one of our six Win Right Values that reflect how we do business and interact with those around us. We are committed to honest and ethical business practices with customers, business partners, investors, suppliers, our communities and each other.”
Jon Lammers, Executive Vice President, General Counsel and Secretary
“At nVent, we succeed by maintaining the highest level of integrity through open, honest and fair dealings.”
Beth Wozniak, CEO
Notre engagement envers la conformité
Chez nVent, notre réussite repose sur notre engagement à l’égard d’une intégrité absolue et sur une contribution à une culture éthique dans le cadre de transactions transparentes, honnêtes et équitables. Nous nous inspirons du Code de conduite et d’éthique professionnelles. Nous nous engageons à respecter les droits de l’homme et à traiter les individus avec dignité et respect dans l’espace professionnel et dans les communautés où nous travaillons.
Code of Business Conduct and Ethics
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Anglais (English)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Chinois (中文)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Néerlandais (Nederlands)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Français
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Allemand (Deutsch)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Italien (Italiano)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Japonais (日本語)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Coréen (한국어)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Polonais (Polski)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Roumain (Română)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Russe (Pусский)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Espagnol (Español)
Code de conduite et d’éthique professionnelles – Thai (ภาษาไทย)
Speak Up : Permanence téléphonique pour les questions d’éthique
Parler pour poser des questions ou soumettre des préoccupations est essentiel pour favoriser une culture d’intégrité absolue. Nous interdisons toute forme de représailles contre quiconque pour avoir signalé un fait préoccupant de bonne foi. Nous prenons au sérieux toutes les préoccupations et questions soumises. Nous y remédierons de manière rapide, discrète et professionnelle. Nous nous engageons à maintenir un environnement de travail basé sur une communication ouverte et honnête, où tout le monde se sent libre de parler.
La permanence téléphonique externe nVent est disponible pour les employés et les parties externes pour signaler toute infraction éventuelle à notre Code, nos politiques ou la loi. Elle est administrée par une entreprise indépendante pour assurer la confidentialité des communications en ligne et par téléphone, 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, dans votre langue. Elle permet d’effectuer des rapports anonymes, dans la mesure permise par la législation locale.